立志欲堅不欲銳，成功在久不在速。近日，公司職工大學(xué)2019級課題攻關(guān)成果匯報會(huì )在線(xiàn)材2號門(mén)六樓會(huì )議室順利召開(kāi)。職工大學(xué)常務(wù)副校長(cháng)唐秀東，副校長(cháng)董祖軍、潘義澤、王儉，華北理工大學(xué)李勁松教授，各班正、副班主任，課題負責人及匯報人等40余人參加了會(huì )議。

職工大學(xué)2019級共確定了54個(gè)攻關(guān)課題。經(jīng)過(guò)近一年的努力，八月底已提前完成了內部評審工作。經(jīng)過(guò)現場(chǎng)驗證，共新建作業(yè)標準140個(gè)，完善作業(yè)標準112個(gè)。為有效檢查各班課題攻關(guān)成果完成情況，公司決定從每班隨機抽取一個(gè)課題聽(tīng)取匯報。

各班班主任就本班課題攻關(guān)整體情況進(jìn)行逐個(gè)匯報后，被抽取的課題匯報人運用邏輯樹(shù)方法分別從選題依據、現狀分析、研究?jì)热菁啊蹲鳂I(yè)標準落地方案》等方面進(jìn)行了詳細闡述。匯報人準備充分，思路清晰，言簡(jiǎn)意賅地將攻關(guān)課題在確保上下道工序順行、降低設備故障率、減少能源消耗等方面所起的作用淋漓盡致地展現出來(lái)。

李勁松教授總結了匯報的三大亮點(diǎn)：條理清晰、邏輯嚴謹、重點(diǎn)突出。副校長(cháng)潘義澤要求各課題組要結合指導建議，明確責任人，將課題成果進(jìn)行有效推廣。副校長(cháng)董祖軍對本次匯報利用邏輯樹(shù)分析問(wèn)題的方法進(jìn)行了充分肯定，指出下一步要多關(guān)注攻關(guān)課題的帶動(dòng)性、全面性、前瞻性。

常務(wù)副校長(cháng)唐秀東指出，通過(guò)運用公司培訓中所學(xué)的邏輯樹(shù)分析等方法，使得今年課題攻關(guān)匯報方法更科學(xué)，選題更實(shí)際，成效更顯著(zhù)。今年課題攻關(guān)的再進(jìn)步，體現出課題負責人、教務(wù)人員的辛苦付出，也是自九江職工大學(xué)成立三年來(lái)800多名學(xué)員不斷努力的結果。學(xué)員們在職工大學(xué)培養下逐步提高了自主學(xué)習能力，養成了善于思考問(wèn)題的習慣，無(wú)論從專(zhuān)業(yè)上還是對社會(huì )、人生的看法都取得了多方面的收獲。職工大學(xué)的成立不僅提高了職工個(gè)人水平，也為公司培養人才、實(shí)現攻堅克難打下了堅實(shí)的基礎，要持之以恒地辦下去。

“關(guān)山初度塵未洗，策馬揚鞭再奮蹄”。相信，即將畢業(yè)的19級學(xué)員一定會(huì )立足本崗位，把在職工大學(xué)學(xué)到的理論知識、解決問(wèn)題的方法等運用到現場(chǎng)，真正做到 “學(xué)以致用謀發(fā)展，知行合一創(chuàng )未來(lái)”。